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  • 大隆矿自我审视向问题“亮剑”

    ??????? “不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,大隆矿结合生产经营实际,坚持边学习、边调研,边检视、边整改,查摆问题、剖析根源,刀刃向内自我审视,做到即查即改、立行立改,形成闭环,助推企业高质量发展。

    ??????? 开门纳谏查问题。主题教育开展以来,该矿以目标为导向,紧紧围绕企业党建、矿井安全、原煤生产、经营管理、民生权益、和谐稳定等多个方面开展调研,秉承开门纳谏、公开检视的原则,采取集中座谈、走访约谈、发放调查问卷、畅通协同平台等上下联动的有效途径,听取员工心声,了解员工意愿,零距离对接检视问题,面对面搭建交流桥梁。矿管理层、监督层、执行层坚持现场办公,明确以一名领导班子成员带领一支调研团队,主动认领一项调研任务,完成一份高质量调研报告为工作总基调,定期召开专题会、分析会、部署会、推进会,集中分析问题根源,制定整改措施,监督整改进度,履行复查程序,确保各项工作有的放矢,齐头并进。

    ??????? 刀刃向内促整改。主题教育中,矿党委以立心铸魂为前提,引领各级领导干部将党员的初心使命铭刻于心,践之于行。矿领导坚持学思践悟,以上率下,让整改步步为营,节节推进,用行动开启高质量发展的“进行时”。今年,受南一1207工作面涌水封闭影响,原煤产量大幅下滑,生产局面异常困难,该矿领导迎难而上,精准施策,采取了加快东二1502工作面推进速度,同时在1207施工泄水孔主动泄水的双向整治方案,快速实现了双面投产。与此同时,该矿还针对老矿井生产接续紧张的实际,牢树忧患意识,立足长远规划,精准制定了矿井5年生产总体方案,积极应对接续困局,做实了主题教育。

    ??????? 多措并举保安全。为进一步强化现场安全管理,推进“隐患清零”,该矿认真吸取各类机电运输事故教训,组织开展了以机电运输系统为主题的隐患大排查大整改活动。在主暗1#、2#主皮带全程安设了菱形防护网和防乘人保护装置,在各煤仓上口更换6套标准罐笼篦子,皮带头加设了视频监控,提升了主运输系统的本质安全状态。重新审定出台了大隆矿责任追究制度、安全生产奖罚制度、安全责任体系考核办法,时刻保持安全严管的高压态势。

    ??????? 和谐共建惠民生。该矿以主题教育为契机,积极开展民生工程和“双向感恩”工程创建,加大井上下粉尘治理,加快矸石山整合规划,加强食堂浴池基础建设,用实际行动惠民生、解民忧。开展独具本矿特色的“爱和谐大隆、建美丽家园、做最美大隆人”主题实践活动,出台“爱建做”实施方案,营造过程全员参与、成效全员评价、成果全员共享的企业文化氛围,让员工切实感受到企业人文的内涵与力量,为建设风清气正、和谐大隆提供了有力保障。